Une nouvelle ère pour la formation des jeunes joueurs au Maroc : L’ambition du tandem DTN-Evosport franchit un palier historique. Sous l’impulsion de la Direction Technique Nationale (DTN), une stratégie nationale d’envergure se déploie pour structurer et professionnaliser la détection sur tout le territoire national. Au cœur de ce dispositif, Evosport, partenaire de la DTN pour la formation, s’impose comme le bras opérationnel de cette nouvelle stratégie.
Ismail Lyoubi, Directeur Général d’Evosport, a levé le voile sur les mécanismes de cette collaboration stratégique : l’objectif est de garantir un encadrement d’élite, depuis le repérage local jusqu’aux sommets du football national. En plaçant le jeune joueur au centre de cet écosystème, le programme adopte une organisation quasi-industrielle doublée de moyens logistiques sans précédent. Une approche rigoureuse qui ambitionne de faire du modèle marocain une référence mondiale en matière de formation.
Evosport partenaire de la DTN pour la formation
Dans cette nouvelle stratégie, Evosport joue un rôle central en tant que partenaire officiel de la DTN Dirigée par Ismail Lyoubi, la structure est chargée de déployer concrètement cette stratégie sur le terrain.
Une structure d’envergure nationale
Ismail Lyoubi a été formel lors de son intervention : Evosport dispose aujourd’hui de 15 centres de formation, dont trois centres fédéraux. Mais l’expansion ne s’arrête pas là. D’ici la fin de la saison, deux nouveaux pôles fédéraux verront le jour à Ben Guerir et à Laâyoune, renforçant l’impact territorial du projet.
Aujourd’hui, ce sont 2 000 joueurs qui bénéficient d’un encadrement professionnel et structuré depuis deux ans. « C’est sans doute la plus grande pépinière de joueurs au monde », affirme le Directeur Général.
Ces jeunes bénéficient d’un modèle basé sur :
- une détection précise et structurée
- un système sport-études complet
- un encadrement professionnel avec suivi des performances
Plus de 640 encadrants participent à cette mission, avec des outils modernes comme l’analyse vidéo et les données de performance.
Une gestion professionnelle 360°
Le modèle Evosport repose sur une organisation rigoureuse supervisée par une structure centrale administrative et financière :
-
Excellence technique : Supervision constante de la DTN sur les contenus pédagogiques.
-
Logistique lourde : 30 autocars et minibus pour les déplacements et une gestion du matériel de pointe.
-
Internat & Nutrition : Plus de 760 joueurs de 16 ans et plus sont accueillis en interne avec une restauration sportive adaptée.
-
Digitalisation : Un outil numérique intégré permet le suivi des analyses vidéos et des performances athlétiques en temps réel pour chaque joueur.
Un dispositif en pleine expansion
La dynamique ne s’arrête pas là. Le réseau de formation va continuer à s’étendre avec l’ouverture prochaine de deux nouveaux centres fédéraux d’ici la fin de la saison, qui viendront renforcer les infrastructures existantes.
En parallèle, le déploiement territorial vise un objectif clair : ne laisser aucun talent marocain passer inaperçu, quel que soit son lieu d’origine.
Une vision structurée pour l’avenir
Cette réforme s’inscrit dans une logique globale : bâtir un modèle durable basé sur la formation locale. Le Maroc souhaite ainsi réduire sa dépendance aux talents formés à l’étranger et renforcer la compétitivité de ses clubs et de ses sélections nationales.
Avec cette nouvelle organisation pilotée par la DTN et soutenue par Evosport, le Royaume se dote d’une véritable stratégie industrielle du football, tournée vers la performance et l’excellence.
Par : Abderrahman Ichi
